세종시교육청, 연수에서 혁신까지 인공지능(AI)·데이터 기반 교육행정 본격화

[SNS 타임즈] 세종시교육청은 3월부터 본청 및 직속기관 일반직 공무원을 대상으로 인공지능(AI)·데이터 기반 교육행정을 위한 체계적인 교육과정인 ‘세종 AI 교육행정혁신 한마당’을 연중 연계 추진한다.

이번 프로그램은 인공지능(AI)·데이터 활용 실습 연수를 본격 운영해 연수 성과가 세종시교육청의 데이터 기반 행정을 뒷받침할 핵심 역량으로 축적되고, 현장 업무 혁신으로 이어질 수 있도록 상·하반기 총 5일, 35차시로 체계적으로 설계했다.

먼저 상반기 연수(3~4월) 기본과정은 총 260명을 대상으로 1인당 3일간 총 21차시를 집합 실습 방식으로 운영하며, 반당 26명 내외의 소규모 분반을 통해 실습 몰입도와 현장 적용 효과를 높일 예정이다.

연수는 인공지능(AI) 도구 탐색과 윤리·보안, ‘프롬프트 작성’ 등 기초 역량을 바탕으로 ▲문서 자동화 및 유형별 보고서 작성 ▲‘프리젠테이션’ 자동화 ▲엑셀 업무 자동화 ▲데이터 시각화 ▲인공지능(AI) 기반 자료 조사·분석 등 업무에 즉시 적용 가능한 실습 중심 과정으로 운영된다.

하반기 연수(7~8월) 심화과정은 1인당 2일간 14차시로 운영해 직무별 인공지능(AI)·데이터 활용 범위를 확장하고, 현장 적용 수준을 한 단계 끌어올리도록 설계됐다.

심화과정은 실무에서 자주 발생하는 문제를 중심으로 활용 역량을 고도화하고, 업무 개선 과제를 구체화하는 방향으로 추진할 예정이다.

세종시교육청은 이번 인공지능(AI)·데이터 실습 연수를 올해 본청 및 직속기관을 대상으로 시범 운영한 뒤, 운영 성과를 바탕으로 내년부터 학교 현장까지 단계적으로 확대할 계획이다.

또한 연수가 일회성 교육에 그치지 않도록, 연수 이후 연구–아이디어 발굴–역량 검증–확산·공유 단계까지 포함한 ‘세종 AI 교육행정혁신 한마당’을 체계적으로 운영한다.

‘세종 AI 교육행정혁신 한마당’은 ‘배움–겨룸–어울림’의 선순환 구조로 구성되며, ▲‘AI 배움마당(학습동아리)’을 통한 현장 문제 해결형 과제 연구 ▲‘AI 상상마당(혁신 아이디어 공모전)’을 통한 업무 혁신 아이디어 발굴 ▲‘AI 겨룸마당(실무역량 경진대회)’을 통한 실무 역량 검증 ▲연말 ‘AI 나눔마당(성과나눔회)’에서 우수사례 공유 및 시상으로 이어진다.

아울러 세종시교육청은 연중 운영 성과를 종합해 인공지능(AI) 성과사례집을 제작·배포하고, 프로그램별 참여 현황과 운영 실적, 성과를 종합 분석할 예정이다.

또한 현장 적용 효과와 업무 성과 체감도를 포함한 만족도 조사를 실시해 개선안을 도출하고, 이를 차년도 운영에 반영함으로써 지속 가능한 인공지능(AI)·데이터 기반 행정 역량 강화 체계를 구축해 나갈 방침이다.

구연희 교육감 권한대행은 “인공지능(AI)는 행정 환경 변화에 대응하기 위한 핵심 역량.”이라며, “3월 실습 중심 연수를 출발점으로 학습–도전–확산으로 이어지는 지속 가능한 인공지능(AI)·데이터 기반 교육행정 체계를 현장에 확산해 나가겠다.”라고 말했다.

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