세종일자리경제진흥원, 직원 참여형 인권존중 캠페인
모바일 인권 퀴즈·실천 메시지 공유로 상호존중 조직문화 확산
[SNS 타임즈] 세종일자리경제진흥원은 20일 직원들의 인권 감수성을 높이고 상호 존중하는 조직문화를 조성하기 위해 직원 참여형 인권존중 캠페인을 진행했다.
이번 캠페인은 ‘일상 속 작은 존중, 함께 만드는 행복한 일터’를 주제로, 직원들이 인권의 의미를 쉽고 재미있게 이해하고 일상에서 실천할 수 있도록 마련됐다.
주요 프로그램은 ▲모바일 인권 퀴즈 ▲인권존중 실천 메시지 공유 ▲인권존중 슬로건 캠페인 등으로 구성됐다.
특히 모바일 인권 퀴즈는 직원들이 인권존중의 의미를 재미있게 익힐 수 있도록 게임 형식으로 진행됐다. 직원들의 퀴즈 참여 결과가 모여 하나의 마을을 완성하는 방식으로 참여의 흥미를 더했다.
이어 직원들은 ‘항상 웃는 얼굴로 인사하겠습니다’, ‘동료의 의견을 끝까지 듣겠습니다’ 등 서로 존중하는 일터를 위해 실천할 행동을 직접 작성하고 공유했다. 또한 ‘서로의 다름을 존중해요’, ‘인권존중, 나부터 실천’ 등의 슬로건을 활용해 일상 속 인권존중 실천 의지를 다졌다.
진흥원은 지난 7월부터 매월 상호존중 실천 메시지를 선정하고, 갑질·직장 내 괴롭힘 예방과 성희롱·성폭력 없는 안전한 일터 만들기 등 인권존중 문화 확산을 위한 활동을 이어오고 있다.
이홍준 원장은 “직원 모두가 서로의 의견을 존중하고 배려하는 문화가 조직의 신뢰를 높이는 기반이 된다”이라며 “누구나 안심하고 일할 수 있는 근무환경을 조성하기 위해 인권존중 문화를 지속적으로 확산해 나가겠다”고 말했다.
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